Prefeitura de Carmo do Rio Claro/MG abre seletivo com salários de até R$ 19 mil — mais de 100 cargos!

A Prefeitura de Carmo do Rio Claro, situada no estado de Minas Gerais, publicou o edital para Processo Seletivo Simplificado destinado ao preenchimento de vagas imediatas e à formação de cadastro reserva. Há vagas para todos os níveis escolares, desde o básico até o superior, e uma variedade de funções que atende às diferentes áreas da gestão pública. As remunerações iniciais oscilam de R$ 1.458,15 a R$ 19.957,12, acrescidas de adicionais como insalubridade, adicional noturno ou periculosidade, em conformidade com a legislação municipal vigente.

As oportunidades são para:

  • Agente Administrativo (10 vagas)
  • Agente de Almoxarifado e Controle Patrimonial (cadastro reserva)
  • Agente de Vigilância em Saúde, Sanitária e Epidemiológica (cadastro reserva)
  • Aquaviário I (cadastro reserva)
  • Aquaviário II (cadastro reserva)
  • Aquaviário III (cadastro reserva)
  • Artesão CAPS (1 vaga)
  • Assistente Social (1 vaga)
  • Assistente Social CRAS (cadastro reserva)
  • Assistente Social – CREAS (1 vaga)
  • Auxiliar de Serviços Gerais (8 vagas)
  • Auxiliar de Saúde Bucal PSF (cadastro reserva)
  • Cirurgião Dentista (ESF) (3 vagas)
  • Coordenador CREAS (1 vaga)
  • Educador Físico NASF
  • Eletricista (1 vaga)
  • Enfermeiro (1 vaga)
  • Enfermeiro CAPS (1 vaga)
  • Enfermeiro da Família PSF (4 vagas)
  • Enfermeiro Especialista em Urgência e Emergência SAD (1 vaga)
  • Engenheiro Ambiental (cadastro reserva)
  • Engenheiro Civil (cadastro reserva)
  • Farmacêutico (cadastro reserva)
  • Fisioterapeuta SAD (1 vaga)
  • Fisioterapeuta NASF (cadastro reserva)
  • Fiscal de Obras Públicas (1 vaga)
  • Fiscal de Posturas (1 vaga)
  • Fiscal de Tributos (cadastro reserva)
  • Fiscal Sanitário (1 vaga)
  • Fonoaudiólogo (1 vaga)
  • Gari (5 vagas)
  • Guarda (cadastro reserva)
  • Médico Clínico Geral da Família PSF (cadastro reserva)
  • Médico Clínico Geral SAD (1 vaga)
  • Médico Psiquiatra CAPS (1 vaga)
  • Médico de Regulação, Controle, Avaliação e Auditoria (1 vaga)
  • Nutricionista (cadastro reserva)
  • Nutricionista NASF (cadastro reserva)
  • Oficial Administrativo com Ensino Superior (2 vagas)
  • Oficial Administrativo com Graduação em Direito (5 vagas)
  • Oficial Administrativo com Graduação em Contabilidade (1 vaga)
  • Operador de Máquinas Pesadas (4 vagas)
  • Operário (15 vagas)
  • Pedagogo CRAS (cadastro reserva)
  • Pedagogo CREAS (1 vaga)
  • Pedreiro (2 vagas)
  • Pintor (1 vaga)
  • Psicólogo CAPS (1 vaga)
  • Psicólogo Clínico (cadastro reserva)
  • Psicólogo CRAS (1 vaga)
  • Psicólogo CREAS (cadastro reserva)
  • Psicólogo NASF (1 vaga)
  • Superintendente de Execução Orçamentária e Contabilidade Pública
  • Técnico Administrativo CAPS (1 vaga)
  • Técnico Educacional CAPS (1 vaga)
  • Técnico em Enfermagem (7 vagas)
  • Técnico de Enfermagem CAPS (1 vaga)
  • Técnico em Enfermagem – SAD (2 vagas)
  • Telefonista (cadastro reserva)
  • Terapeuta Ocupacional (1 vaga)

Inscrições

As inscrições devem ser realizadas exclusivamente por meio do site oficial: https://portal.capconcursospublicos.com.br. O período de inscrições se estende de 10 de fevereiro de 2026 até às 23h59 do dia 16 de fevereiro de 2026, considerando o horário de Brasília. A taxa de inscrição é de R$ 50,00 para todos os níveis de escolaridade, com possibilidade de isenção mediante atendimento aos critérios estabelecidos no edital, sendo a solicitação efetuada em 10 de fevereiro de 2026.

Etapas do Processo Seletivo

O concurso compreenderá as seguintes etapas:

  • Prova objetiva de múltipla escolha para todos os cargos, programada para 8 de março de 2026, com aplicação nos turnos da manhã e da tarde em Carmo do Rio Claro/MG.
  • Prova de títulos para os cargos de nível superior.
  • Prova prática para funções específicas, conforme o cronograma a ser divulgado.

Os locais e horários de aplicação serão disponibilizados na área do candidato, acessível por meio do site da organizadora do concurso.

Contratação e Validade do Concurso

A contratação ocorrerá pelo regime celetista, com prazo determinado, sendo possível a prorrogação conforme o interesse público. O prazo de validade do processo seletivo é de 1 ano, contado a partir da homologação do resultado final, com possibilidade de prorrogação por mais um período igual.

A Banca Examinadora

O processo seletivo será organizado pela CAP Concursos Públicos, banca já conhecida por atuar em diversas seleções municipais e que costuma seguir um formato bastante objetivo e direto. A prova objetiva é composta, em geral, por questões de múltipla escolha, com cinco alternativas, sendo apenas uma correta. Os conteúdos vão variar conforme o nível de escolaridade e a área de atuação do cargo, mas normalmente incluem Língua Portuguesa, Matemática, Conhecimentos Gerais e Conhecimentos Específicos.

Quem já fez prova organizada pela CAP costuma comentar que o grau de dificuldade geralmente é mediano, ou seja, não chega a ser uma prova “pegadinha”, mas exige atenção e preparação prévia. A CAP também chama atenção por cumprir prazos com precisão e divulgar resultados e gabaritos sem atrasos. O que é uma tranquilidade extra para quem está se preparando: dá para organizar os estudos antecipadamente e contar com um bom cronograma.

Como é trabalhar na Prefeitura de Carmo do Rio Claro

Ser aprovado em um concurso público e integrar os quadros da Prefeitura de Carmo do Rio Claro significa estabilidade, rotina estruturada e a chance de fazer parte de um serviço que impacta diretamente a vida da população local. O município mantém um ambiente acolhedor, típico das cidades do interior de Minas Gerais, e valoriza os servidores públicos que demonstram comprometimento e dedicação no dia a dia.

As condições de trabalho variam conforme o cargo, mas de maneira geral, os colaboradores têm acesso a uma infraestrutura básica adequada e uma gestão que busca valorizar cada setor. Muitos cargos preveem atuações em unidades de saúde (como os profissionais de enfermagem, médicos e dentistas), em prédios administrativos (como agentes e assistentes administrativos) ou no apoio à comunidade, como é o caso de fiscais, operários e profissionais da área social.

O que esperar do dia a dia em alguns dos cargos

Agente Administrativo: geralmente atua em setores como protocolo, recursos humanos, finanças e atendimento ao público. O trabalho exige organização, boa comunicação e disposição para funções variadas.

Auxiliares e Técnicos em Enfermagem: esses profissionais podem ser alocados em Unidades Básicas de Saúde, no PSF ou em atendimentos domiciliares. O dia a dia inclui procedimentos técnicos, acompanhamento de pacientes e registros de prontuários.

Operários e Gari: São fundamentais para a manutenção da cidade. Os operários realizam serviços como limpeza pública, capina, pequenas reformas e obras.

Psicólogos, assistentes sociais e pedagogos estão presentes nos CRAS, CREAS, CAPS e NASF, onde acompanham de perto quem enfrenta situações delicadas, escutando, orientando e ajudando no que for preciso para encaminhamentos e cuidados continuados. É uma excelente oportunidade para quem busca vínculo com a comunidade e atuação em políticas públicas de saúde.

Independentemente da área, os servidores têm jornadas definidas e carga horária respeitada, além da perspectiva de crescimento profissional por meio de cursos, capacitações e progressão funcional.

Dicas para se preparar

Uma boa preparação começa com planejamento. Separe um tempo diário para estudar e aposte na regularidade. Comece lendo o edital com atenção para entender exatamente o conteúdo exigido para o cargo desejado.

Monte um cronograma: reveze matérias, inclua revisões e resolva provas anteriores da banca CAP. Isso ajuda não apenas a fixar o conteúdo, mas também a entender o estilo da prova. Outra dica valiosa é simular o dia da prova, reserve um tempo, desligue o celular e resolva uma prova simulada como se fosse a real. Isso ajuda a controlar o tempo e o nervosismo.

Se possível, forme grupos de estudo ou participe de fóruns com outros concurseiros. Quando a matéria é mais específica, conversar em grupo e trocar ideias pode ajudar muito. Também é uma excelente porta de entrada para quem busca desenvolver uma carreira sólida no setor público e contribuir diretamente com a comunidade local.

O número de vagas imediatas é expressivo e ainda há chances por meio da formação de cadastro reserva. Os salários seguem o padrão do mercado e os benefícios estão de acordo com o que é previsto pela legislação do município. Para quem busca qualidade de vida, estabilidade e a chance de atuação em um município com clima acolhedor e boa estrutura, essa é uma ótima oportunidade.

Então, se você sonha com uma vaga no serviço público, vale dar o seu melhor. Com foco, planejamento e dedicação, é possível conquistar a aprovação e iniciar um novo capítulo profissional, agora como servidor da Prefeitura de Carmo do Rio Claro.