A Prefeitura Municipal de Pedra Preta abriu um Processo Seletivo para a contratação temporária de profissionais, visando o preenchimento imediato de vagas e a formação de cadastro de reserva. O concurso oferece vagas para quem concluiu desde os primeiros anos de escolaridade até o ensino superior, com cargos distribuídos entre as secretarias municipais de Saúde, Educação, Obras, Agricultura, Meio Ambiente e Administração.
As oportunidades estão distribuídas da seguinte forma:
Secretaria Municipal de Saúde
- Motorista (2 vagas + CR);
- Auxiliar em Saúde Bucal (3 vagas + CR);
- Fonoaudiólogo (1 vaga + CR);
- Psicopedagogo (1 vaga +& CR);
- Técnico de Laboratório (Cadastro de reserva);
- Técnico em Saúde Bucal (1 vaga + CR);
- Terapeuta Ocupacional (1 vaga + CR);
Secretaria Municipal de Educação
- Cuidador de Aluno PCD (13 vagas + CR);
- Monitor de Transporte Escolar (4 vagas + CR);
- Professor de Educação Infantil e de Ensino Fundamental até o 5º ano (2 vagas + CR);
Secretaria Municipal de Viação e Obras Públicas e Secretaria Municipal de Agricultura e Meio Ambiente
- Engenheiro Agrônomo (1 vaga + CR);
- Operador de Máquinas Pesadas Escavadeira Hidráulica (1 vaga + CR);
- Operador de Máquinas Pesadas Retroescavadeira (1 vaga + CR);
- Operador de Máquinas Pesadas Motoniveladora (1 vaga + CR);
- Operador de Máquinas Pesadas Tratorista (2 vagas + CR);
- Operador de Máquinas Pesadas Pá Carregadeira (1 vaga + CR);
- Mecânico de Máquinas Pesadas (CR);
- Secretaria de Administração (CR);
- Técnico de Segurança do Trabalho (1 vaga + CR);
- Mecânico de Máquinas Pesadas (1 vaga + CR).
A carga horária pode variar conforme o cargo, alguns preveem 30 horas por semana, outros exigem 40. O processo seletivo conta com diferentes fases, incluindo uma análise curricular e um teste prático para os cargos de Motorista e Operador de Máquinas Pesadas, o qual será realizado no dia 8 de fevereiro de 2026.
Banca Organizadora e Estilo de Avaliação
A condução do Processo Seletivo está sob responsabilidade direta da Comissão Especial designada pela Prefeitura Municipal de Pedra Preta. Trata-se de uma banca local, com experiência na organização de concursos municipais e seleção de servidores temporários. Por ser uma banca composta por profissionais do próprio município ou designados por ele, o processo tende a ser mais pragmático, com foco na efetiva análise das competências e da experiência profissional dos candidatos.
O principal critério de avaliação será a Análise Curricular, que leva em consideração títulos e experiências profissionais relacionadas diretamente à função pleiteada. Para os cargos operacionais como Motorista e Operador de Máquinas Pesadas, haverá ainda um Teste Prático, no qual o candidato deverá demonstrar, na prática, habilidades técnicas essenciais para a função. Essa etapa é bastante objetiva, normalmente acontece nas dependências da Prefeitura ou em local previamente divulgado, e avalia não apenas a destreza na operação de máquinas, mas também o conhecimento sobre manutenção básica e segurança no trabalho.
Como é Trabalhar na Prefeitura de Pedra Preta
Ingressar nos quadros da Prefeitura, mesmo em caráter temporário, significa fazer parte de uma gestão que valoriza o serviço público e reconhece a importância dos servidores no funcionamento cotidiano da cidade. O ambiente de trabalho costuma ser colaborativo, com equipes compostas por profissionais experientes que apoiam os novos membros em sua adaptação. Há também incentivo à formação continuada e, em alguns setores, oportunidades de participar de cursos e capacitações.
Para quem atuar na Secretaria de Saúde, por exemplo, o trabalho pode ir desde o atendimento direto à população, como é o caso de Auxiliares e Técnicos em Saúde Bucal, até funções mais especializadas como as desempenhadas por Fonoaudiólogos e Terapeutas Ocupacionais, que atuam de forma integrada com equipes multidisciplinares. Já os Psicopedagogos e Técnicos de Laboratório terão rotinas mais voltadas ao suporte técnico e ao diagnóstico, com carga horária que permite equilíbrio entre vida profissional e pessoal.
Na Secretaria de Educação, os cuidadores de alunos PCD têm a missão diária de proporcionar suporte e inclusão para estudantes que necessitam de atenção especial, o que exige sensibilidade e dedicação. Os Monitores de Transporte Escolar acompanham as crianças durante seus deslocamentos, garantindo segurança e bem-estar. Os Professores vão atuar com turmas da Educação Infantil e dos primeiros anos da escola, ajudando a construir o começo da trajetória escolar das crianças da cidade.
Os profissionais da Viação, Obras Públicas e Agricultura geralmente atuam em frentes de trabalho essenciais ao desenvolvimento da cidade. Quem trabalha operando máquinas pesadas costuma ser peça-chave em obras como a conservação de estradas de terra, preparo de terrenos, limpeza de áreas públicas e até no apoio direto a pequenos produtores rurais. O Engenheiro Agrônomo participa de projetos de manejo sustentável e incentivo ao produtor rural. Já os Mecânicos de Máquinas Pesadas devem zelar pela manutenção dos equipamentos, garantindo que toda a frota funcione em plenas condições.
Na Secretaria de Administração, há cargos, como o de Técnico de Segurança do Trabalho, que têm um papel direto em fazer com que o município funcione dentro das normas, cuidando para que o ambiente de trabalho seja mais seguro e os acidentes se tornem cada vez mais raros. Essa função exige atenção aos detalhes, capacidade de comunicação e proatividade para orientar equipes e elaborar relatórios técnicos.
Como o processo leva em conta o currículo, vale a pena juntar desde já tudo o que comprove sua formação e seu tempo de atuação: certificados, declarações, diplomas, qualquer documento que mostre sua trajetória. O ideal é apresentar tudo de forma clara e de fácil verificação, atento às exigências específicas de cada cargo descritas no edital.
Para os cargos com Teste Prático, uma boa dica é treinar com antecedência. Se você vai concorrer a uma vaga de Motorista ou Operador de Máquinas, tente praticar em cenários semelhantes aos que serão apresentados no teste. Revisar noções de mecânica básica, normas de trânsito e segurança também pode fazer diferença. Vale muito a pena dedicar um tempo para entender como o município funciona, quais são suas carências e de que forma a administração pública tenta lidar com elas. Isso torna mais claro o tipo de contribuição que se espera de você.
Por Que Participar Deste Processo Seletivo
O Processo Seletivo da Prefeitura de Pedra Preta é uma boa oportunidade para quem busca experiência na área pública e deseja contribuir ativamente com o desenvolvimento local. As vagas abrangem diferentes níveis de escolaridade e perfis profissionais, com benefícios como estabilidade temporária, remuneração justa e atuação em setores de grande relevância social. Mesmo sendo algo temporário, esse trabalho pode muito bem abrir caminhos dentro do serviço público e, mais do que isso, dar sentido real para quem quer impactar a vida de quem vive em Pedra Preta. Quem sabe, essa seja a oportunidade que você esperava para colocar seus conhecimentos em prática e crescer profissionalmente.