Confira a seguir os detalhes completos do processo seletivo para a contratação de profissionais com nível técnico e superior na Prefeitura de Belo Horizonte. As informações abaixo abrangem desde as vagas disponíveis até o local e período de inscrição, garantindo que todos os dados essenciais estejam ao seu alcance.
1. Informações Gerais
- Local: Belo Horizonte, Minas Gerais
- Objetivo: Contratação de profissionais com nível técnico e superior
- Total de Vagas: 5
2. Cargos e Distribuição de Vagas
| Cargo | Quantidade de Vagas |
|---|---|
| Engenheiro(a) de Transportes | 2 |
| Engenheiro(a) Civil ou Arquiteto(a) Urbanista | 1 |
| Técnico(a) em Transporte Coletivo | 2 |
3. Remuneração e Benefícios
- Salário Mensal: de R$ 4.247,68 a R$ 9.147,29
- Vale-refeição: R$ 35,00
- Carga Horária: 40 horas semanais
4. Requisitos para os Candidatos
Os interessados devem atender aos seguintes critérios:
- Possuir escolaridade exigida de nível técnico ou superior, conforme o cargo
- Estar regularmente registrado no respectivo conselho de classe
- Cumprir os demais requisitos detalhados no edital
5. Período e Local de Inscrição
- Período de Inscrição: de 18 de agosto de 2025 a 8 de setembro de 2025
- Local de Inscrição: Recepção da SUMOB, localizada no 1º andar do edifício-sede da Superintendência de Mobilidade do Município de Belo Horizonte, na Rua dos Goitacazes, n.º 1451, bairro Barro Preto
- Horário: De segunda a sexta-feira, das 8h às 12h e das 13h30 às 16h30
6. Processo de Seleção
- Etapas: Prova de títulos e entrevista
- Critérios: Os critérios de pontuação serão estabelecidos conforme as diretrizes do edital
7. Validade do Processo Seletivo
O prazo de validade do Processo Seletivo é de 1 (um) ano, podendo ser prorrogado por igual período.
8. Sobre a Banca Examinadora
O processo seletivo será conduzido pela própria Superintendência de Mobilidade do Município de Belo Horizonte (SUMOB), em conjunto com a Prefeitura. Isso significa que a banca responsável não será uma tradicional organizadora de concursos, como FCC ou FGV, mas sim uma comissão interna. Esse formato é bastante comum em seleções simplificadas para contratação temporária ou emergencial.
Por isso, o estilo da avaliação tende a ser mais objetivo e voltado à experiência profissional e formação dos candidatos, com foco na análise de títulos e entrevista. Não haverá provas escritas ou de múltipla escolha, o que exige dos candidatos uma boa organização dos documentos comprobatórios e uma preparação específica para a entrevista.
A entrevista poderá abordar temas técnicos relacionados à área de atuação, além de avaliar a postura profissional, a capacidade de comunicação, o raciocínio lógico e o alinhamento com os valores da instituição. Ter na ponta da língua boas histórias do que você já fez e mostrar como isso se encaixa no novo trabalho pode fazer toda a diferença.
Ser chamado neste processo seletivo e começar a atuar na Superintendência de Mobilidade da Prefeitura de Belo Horizonte abre caminho para fazer parte das mudanças que realmente mexem com o dia a dia da cidade. A instituição é reconhecida pelo seu compromisso com a mobilidade urbana sustentável e pela busca contínua por melhorias no transporte coletivo e na infraestrutura urbana.
O ambiente de trabalho na Prefeitura costuma ser colaborativo, com equipes multidisciplinares e projetos desafiadores. Muita gente também se sente atraída pela segurança e pelos benefícios que costumam vir com um cargo público, o que ajuda a explicar o quanto essa carreira continua popular. Funções e rotinas de cada cargo
Veja abaixo uma visão geral das atividades que cada cargo pode desempenhar caso você seja selecionado:
- Engenheiro(a) de Transportes: Atuação em estudos e projetos de mobilidade urbana, planejamento de redes de transporte coletivo, análise de dados de tráfego e desenvolvimento de soluções para melhoria do fluxo viário. O profissional participa diretamente de decisões estratégicas para o sistema de transporte da cidade.
- Engenheiro(a) Civil ou Arquiteto(a) Urbanista: Responsável por projetos de infraestrutura urbana, incluindo calçadas, vias, ciclovias e terminais de transporte. Esses profissionais têm algo em comum: estão no centro das ações que moldam o dia a dia da mobilidade em Belo Horizonte, contribuindo diretamente para que o transporte público funcione de forma mais eficiente, com acesso mais fácil e impacto menor no meio ambiente.
Dicas de Preparação
Ainda que o processo seletivo não inclua provas escritas tradicionais, a preparação deve ser levada a sério. Organize todos os seus títulos e documentos que comprovem experiência profissional, cursos de qualificação, atividades de extensão e participação em projetos. Na hora da entrevista, dê atenção aos conceitos que têm mais ligação com a área pública, aqueles que costumam aparecer na prática do dia a dia. Leia sobre políticas de mobilidade urbana, diretrizes do Plano Diretor da cidade, e familiarize-se com os programas recentes da SUMOB. Também é bom prestar atenção na sua postura, falar com clareza sobre o que viveu e passar confiança no que diz. A entrevista é a fase mais interpretativa do processo, então faz todo sentido se preparar bem para encará-la com segurança. Por que vale a pena participar deste processo seletivo
Este processo seletivo representa mais do que uma vaga de emprego. Ele é uma chance de contribuir diretamente para a melhoria da mobilidade urbana em uma das maiores capitais do Brasil. É também uma ótima chance para quem quer ingressar no setor público municipal: os salários seguem o padrão do mercado, há estabilidade e espaço para crescer na profissão. Organize a documentação, prepare-se com afinco e boa sorte!