As oportunidades são para os seguintes cargos: Auxiliar de Sala; Professor Auxiliar de Tecnologia Educacional; Professor Auxiliar Intérprete Educacional; Professor Auxiliar de Ensino Fundamental; Professor de Espanhol; Professor de Educação Infantil; Professor de Inglês; Professor de Matemática; Professor de Português; Professor de Português e Inglês; Administrador Escolar; Orientador Educacional; Supervisor Escolar.
Inscrições
O valor da taxa de inscrição varia de R$ 70,00 a R$ 87,00. Os interessados poderão se inscrever a partir das 10h do dia 2 de julho de 2025 até às 16h do dia 16 de julho de 2025 (horário oficial de Brasília/DF), exclusivamente via internet.
Etapa de Seleção
Os candidatos serão avaliados por meio de prova de títulos, de caráter classificatório, conforme os critérios de pontuação estabelecidos no edital.
Vigência do Processo Seletivo
O certame terá validade para o ano letivo de 2025.
A Banca Examinadora
Nos últimos processos seletivos da Prefeitura de Florianópolis a organização ficou a cargo da Fundação de Estudos e Pesquisas Socioeconômicos – FEPESE, entidade que também conduziu concursos da UFSC, do governo estadual e de diversos municípios catarinenses. Até o momento da publicação deste resumo a banca para 2025 ainda não havia sido oficialmente confirmada, mas a expectativa é de que continue sob responsabilidade da FEPESE ou de outra fundação universitária com perfil semelhante.
O modelo de seleção concentra-se em prova de títulos. Isso quer dizer que o “estilo de prova” da banca se traduz muito mais em um check-list rígido de documentos do que em questões objetivas. A pontuação costuma ser distribuída em três grandes blocos:
- Formação Acadêmica: graduação, pós-graduação, especializações e certificados de cursos de aperfeiçoamento com carga horária mínima especificada no edital.
- Experiência Profissional: tempo efetivo de docência ou de atuação em função correlata, sempre comprovado por meio de certidões, contratos ou carteira de trabalho.
- Produção Técnico-Científica e Capacitações: participação em congressos, seminários, oficinas e publicação de artigos voltados à área educacional.
O segredo é simples: entregar um dossiê impecável. A banca confere data de emissão, assinatura, autenticidade do órgão expedidor, carga horária declarada e correlação direta do curso com a área pretendida. Pequenos deslizes, nomenclatura incompleta, ausência de carimbo oficial ou carga horária ilegível, costumam resultar em nota zero naquele item.
A rede municipal conta com 123 escolas e projetos de tempo integral, tudo isso dentro de uma rotina movimentada, mas bem organizada. A Secretaria de Educação mantém programas de formação continuada, apoio psicossocial a estudantes e integração com universidades da região, oportunidades valiosas para quem deseja desenvolver carreira.
Além do salário, o profissional temporário conta com auxílio-alimentação proporcional à carga horária, adicional de férias de um terço, 13º salário e possibilidade de participar de cursos internos sem custo. Quem busca algo mais estável no futuro acaba somando pontos se já tiver passado por concursos da própria prefeitura e acumulado experiência nesse caminho.
Descrição das funções
- Professores: o dia a dia exige bastante energia, mas compensa quando se está cercado de crianças o tempo inteiro. O currículo referencia a BNCC, mas cada escola tem flexibilidade para projetos autorais, como feiras de cultura e clubes de leitura.
- Administrador Escolar: responde pelo planejamento financeiro da unidade, controle de insumos, contratos de manutenção e interface com a Diretoria Administrativa da SME. O dia é pautado por planilhas e reuniões de suprimentos.
- Orientador Educacional: conduz rodas de conversa, acompanha índices de evasão, intermedia conflitos e orienta escolha de itinerários formativos no 9º ano. Trabalho próximo aos serviços de assistência social.
- Supervisor Escolar: observa aulas, elabora relatórios de acompanhamento pedagógico, organiza formação in loco e valida planos de ensino. É peça chave na melhoria contínua do processo didático.
Dicas de Preparação
- Leia o edital linha por linha: grife critérios de pontuação e formatos de arquivo aceitos pela banca (geralmente PDF até 5 MB).
- Monte uma pasta cronológica: diplomas, certificados, certidões de tempo de serviço; deixe tudo separado por categoria de pontuação.
- Invista em horas de curso: se ainda falta carga horária para alcançar a pontuação máxima, procure formações online reconhecidas. O prazo de inscrição permite concluir cursos curtos de 40 h ou 60 h.
- Valide documentos: prefira certificados com QR Code ou verificação digital. Caso não possuam, solicite à instituição emissora declaração complementar.
- Simule sua pontuação: antes de enviar, faça uma planilha e descubra onde pode ganhar pontos extras (por exemplo, um artigo apresentado em congresso local pode valer tanto quanto em congresso nacional).
Por que vale a pena prestar este processo seletivo?
Florianópolis figura repetidamente entre as capitais brasileiras com melhor Índice de Desenvolvimento Humano Municipal (IDHM). A rede pública reflete esse contexto, investindo em infraestrutura e inovação. Integrar o corpo docente, ainda que temporariamente, amplia o repertório profissional, enriquece o currículo e permite trocar experiências com equipes multidisciplinares comprometidas com uma educação inclusiva.
Se você busca ambiente desafiador, remuneração acima da média estadual e a possibilidade de deixar uma marca em projetos pedagógicos de referência, encare esse processo seletivo como oportunidade real de crescimento. Organize seus títulos, fique atento ao cronograma e boa sorte!